隨著人們健康意識的不斷增強,就醫(yī)觀念也發(fā)生了很大的轉(zhuǎn)變,對醫(yī)療服務(wù)質(zhì)量也有了更高的要求。習(xí)近平總書記在2016年召開的全國衛(wèi)生與健康大會上強調(diào)要把人民健康放在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位,以普及健康生活、優(yōu)化健康服務(wù)、完善健康保障、建設(shè)健康環(huán)境、發(fā)展健康產(chǎn)業(yè)為重點,加快推進健康中國建設(shè)。全國衛(wèi)生與健康大會,吹響了推進健康中國建設(shè)的時代號角,“健康中國2030”規(guī)劃綱要進一步指明了健康中國建設(shè)的方向和道路。
面對這些新趨勢、新變化,我們必須及時轉(zhuǎn)變觀念,樹立以人民健康為中心的新理念,深化內(nèi)部改革,不斷提高醫(yī)院綜合實力,才能滿足患者各個方面的需求。近期,我院以“理念改革篇之就醫(yī)理念改革”為主題,召開了第二十八屆青年論壇,院長徐汝奎,黨委書記、副院長鄭海妹,副院長李會全、鄒晨容、解魯明及各科室負責(zé)人、青年職工代表參加了此次論壇。論壇上,各位市立人結(jié)合自己的工作經(jīng)歷和切身感受,暢談了自己的理解和看法:
放射科李德清:積極做好“傳幫帶” 加強醫(yī)患溝通
“傳幫帶”是指前輩對晚輩,老手對新手等在工作或?qū)W習(xí)中對文化知識、技術(shù)技能、經(jīng)驗經(jīng)歷等給予親自傳授的通俗說法。醫(yī)學(xué)是一門經(jīng)驗科學(xué),十分注重臨床實踐。所以很多人,特別是一些青年進入崗位后就要加緊專業(yè)技術(shù)學(xué)習(xí)、鍛煉和培訓(xùn)。而“傳幫帶”正是一種既簡便、又有效的培養(yǎng)人才的方法,特別適合醫(yī)院實際。通過醫(yī)院首席專家、學(xué)科帶頭人或老一輩醫(yī)務(wù)人員的言傳身教,青年醫(yī)務(wù)人員能夠?qū)⑺鶎W(xué)知識理論與實際結(jié)合,盡快適應(yīng)實際工作。
醫(yī)務(wù)人員要加強與患者溝通,準確把握患者心態(tài),才能更好地提升患者滿意度。良好的醫(yī)患溝通是實現(xiàn)以病人為中心,減輕病人身心痛苦的需要,是促進醫(yī)患間理解與支持,更好地保障患者健康的需要,也是構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系,促進醫(yī)院快速發(fā)展的需要。
超聲科田艷梅:主動轉(zhuǎn)變觀念 增強服務(wù)意識
術(shù)業(yè)有專攻,病情不同,醫(yī)生要求檢查的項目也不同。超聲科檢查,一般內(nèi)科檢查的項目全面一些,外科針對性更強一些,主要是病情部位的檢查?;颊邼M意度較高的是內(nèi)科檢查,很多患者都會表示感謝,感謝我們檢查的這么仔細、這么全面。工作中還常碰到,臨床醫(yī)生未開化驗單而主動要求檢查的情況。事實說明,檢查的少,花錢少患者并不一定滿意,檢查的多也不代表有怨言。作為一名醫(yī)生醫(yī)患溝通十分重要,首先要把病看好,保證健康,其次再考慮為患者省錢。
工作中,我們更多地采用排除法,不局限于一點。例如,右上腹痛的,不要只盯著胃膽囊,也有可能腎結(jié)石,多注意一下臨近器官,能更好地排除病癥。現(xiàn)在患者健康意識越來越強,我們應(yīng)更全面的考慮患者整體的健康,主動轉(zhuǎn)變觀念,不單純?yōu)橹委煻委煛?/span>
廣宣辦禚夢奇:轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念 做個有溫度的醫(yī)生
前段時間看過一篇文章《做個有溫度的醫(yī)生》,其中有一句話讓我感觸良多,“擁有了技術(shù)之神,能否兼具人文之暖?在今天的醫(yī)療水平上,重現(xiàn)昔日的溫情脈脈?”特別是在醫(yī)患矛盾頻發(fā)的今天,我們要改變過去“等著病人來醫(yī)院”的被動服務(wù)觀念,化被動為主動,積極主動為患者提供服務(wù)。
古人云:醫(yī)乃仁術(shù)。在醫(yī)院,病人有可能聽不懂醫(yī)生說的話,看不懂醫(yī)生寫的字,無法正確理解醫(yī)生的問題,這就需要醫(yī)生耐心解釋、說明,以便獲得理解、合作和支持。病人需要醫(yī)生的服務(wù),醫(yī)生也需要病人的支持。醫(yī)生不僅要幫助病人治療身體上的疾病,更重要的是幫助病人疏導(dǎo)情緒,給予支持、指導(dǎo)和建議。醫(yī)術(shù)只能代表醫(yī)生職業(yè)的一個方面,更重要的是醫(yī)德,主動轉(zhuǎn)變服務(wù)觀念,做一個道德高尚、技術(shù)過硬的有溫度的醫(yī)生。
質(zhì)檢科趙芬:加強醫(yī)療質(zhì)量質(zhì)控 提升患者就醫(yī)體驗
醫(yī)療質(zhì)量與患者的生命和健康息息相關(guān),提高醫(yī)療質(zhì)量,保障醫(yī)療安全,是社會對醫(yī)院的要求,是醫(yī)院自身發(fā)展的需要,也是醫(yī)院各項工作的立足點和出發(fā)點。來到醫(yī)院一年多時間,在院領(lǐng)導(dǎo)和科主任帶領(lǐng)下,我積極參與了質(zhì)控科的各項工作,每月我們都會有質(zhì)控聯(lián)合檢查,通過檢查發(fā)現(xiàn)問題,找到解決問題的辦法,從而更好地為臨床科室服務(wù),為患者服務(wù)。
可能許多人認為做好手頭工作,管理好自己的患者,提高自己的醫(yī)療技術(shù)水平就好了,沒必要認真登記每個本子,甚至?xí)X得這是在浪費自己的寶貴時間,或者覺得檢查發(fā)現(xiàn)一個空項問題就扣分,太過于較真等。其實,醫(yī)療檢查和醫(yī)療質(zhì)量是相輔相成的,醫(yī)療檢查是做好醫(yī)療質(zhì)量管理必不可少的。例如質(zhì)控《出院隨訪》,可以促使醫(yī)務(wù)人員從點滴小事做起,提高患者的整體就醫(yī)體驗。
客服部于健:推進精細化改革 不斷完善各項制度
深化改革,就是在成績的基礎(chǔ)上進行更精細的改革,從過去大戰(zhàn)略上的改革,逐步過渡到戰(zhàn)術(shù)上的改革;就是要從主干到細節(jié),從上到下,從里到外,從獎勵到懲罰,方方面面都要涉及到,不斷完善各項制度,保證每一個人、每一個崗位,都接受制度的管理。
自從電話回訪,病房、門診滿意度調(diào)查問卷推行以來,門診、病房的滿意度,變成了一本小冊子,清楚地寫明什么人因為什么事被病人投訴了,并下達責(zé)令整改通知書,各科室服務(wù)質(zhì)量確實不斷提高,各門診、病房的滿意度也不斷提升。但也要發(fā)現(xiàn)其中不足,個人認為,應(yīng)完善獎懲制度。對病人反映相當(dāng)滿意的醫(yī)務(wù)人員,給予獎勵,反之,要有懲罰,可以由人事科、客服部、檢查科等共同完成,做到公平、公正、公開,保證發(fā)現(xiàn)問題懲處到位、整改到位、落實到位。
兒科王雪:更新思想觀念 提高服務(wù)態(tài)度
在加入市立醫(yī)院這個大家庭一年多的時間里,我深深體會到市立人的負責(zé)、熱情、努力、進取的良好精神,同時也真正的感受到只有改革才能進步,只有改革才能發(fā)展。改革不僅是依靠政策的變革,也要依賴“我和我們”的思想更新。
作為一名醫(yī)生,在減輕病人痛苦的前提下,一定要有優(yōu)質(zhì)的服務(wù)態(tài)度。正如我們徐院長一直強調(diào)的,“一名優(yōu)秀的醫(yī)生,不僅要有較高的業(yè)務(wù)水平,更要有良好的服務(wù)態(tài)度。”業(yè)務(wù)水平不是一朝一夕可以提高的,需要注重積累、學(xué)習(xí),但服務(wù)態(tài)度卻時刻可以改變。拿我們兒科來說,面對的都是兒童,對醫(yī)院、醫(yī)生、護士抱有極大的恐懼心理,但是醫(yī)生微笑的臉龐、輕柔的話語會減少他們的恐懼,很多孩子都是可以通過言語溝通的,在做檢查時,你跟他們溝通好了,取得了他們的配合,檢查也就能夠順利進行。
院長徐汝奎:精準定位明方向 凝聚共識促發(fā)展
“健康中國”的概念不只是治病,是全方位、全領(lǐng)域的新的發(fā)展戰(zhàn)略。醫(yī)院要以此為契機,持續(xù)推進和深化醫(yī)院改革,實現(xiàn)從理念到運營模式的三個轉(zhuǎn)型:一是服務(wù)理念轉(zhuǎn)變,從傳統(tǒng)的治病救人到主動尋求健康。隨著社會發(fā)展和人民生活水平的改善,人們的就醫(yī)理念和健康理念發(fā)生變化,更加重視生命質(zhì)量和健康安全,不僅要求看得上病、看得好病,更希望不得病、少得病。我們要積極倡導(dǎo)疾病預(yù)防和健康促進,推動“以疾病治療為中心”向“以健康促進為中心”轉(zhuǎn)變;二是服務(wù)轉(zhuǎn)型,從傳統(tǒng)生物醫(yī)學(xué)模式轉(zhuǎn)為社會醫(yī)學(xué)模式。隨著現(xiàn)代醫(yī)學(xué)的發(fā)展,醫(yī)學(xué)模式已經(jīng)由生物醫(yī)學(xué)模式向生物——心理——社會醫(yī)學(xué)模式轉(zhuǎn)變,從單純醫(yī)療型服務(wù)向醫(yī)療、預(yù)防、保健型服務(wù)轉(zhuǎn)變,從以“病”為中心,向以“病人”為中心轉(zhuǎn)變。我們要強化服務(wù)意識,樹立以人為本的服務(wù)理念,不僅要關(guān)心病人的軀體,而且要關(guān)心病人的心理;不僅要關(guān)心病人個體,而且要關(guān)心病人家屬、關(guān)心社會;三是生態(tài)轉(zhuǎn)變,從分裂競爭到整合協(xié)同的轉(zhuǎn)型。積極開展院內(nèi)、醫(yī)院之間的不同科室合作,推行“醫(yī)生圍著病人轉(zhuǎn),診療圍著疾病轉(zhuǎn)”的醫(yī)療服務(wù)生態(tài)模式,讓患者真正享受到一站式、連續(xù)性的服務(wù),使患者在一個科室(診療中心)、一張病床上就能實現(xiàn)診斷、治療和康復(fù)醫(yī)療服務(wù)全過程。
最后,徐院長對青年醫(yī)務(wù)工作者提出要求和期望,并號召大家要立足自身崗位,樹立居安思危的意識,主動了解社會,了解醫(yī)療市場,不斷提升自身綜合素質(zhì),將個人價值與醫(yī)院總體價值結(jié)合起來,實現(xiàn)“為健康創(chuàng)立價值”。
文:宋彥貴